В Пятигорске обсудили развитие отношений в сфере социального партнерства в структурах ПАО «Россети Северный Кавказ»

В Пятигорске обсудили развитие отношений в сфере социального партнерства в структурах ПАО «Россети Северный Кавказ»

22-23 июля в Пятигорске состоялось совещание по вопросам социального партнёрства в зоне деятельности Северо-Кавказского дочернего общества госхолдинга «Россети». Масштабное совещание, посвященное мерам социальной поддержки сотрудников в структурах ПАО «Россети Северный Кавказ», совершенствованию системы социального взаимодействия и обсуждению острых проблем социально-трудового характера в филиалах межрегиональной компании, прошло впервые.

В работе совещания участвовали первые заместители Генерального директора «Россетей» Андрей Майоров и Лариса Романовская, председатель Всероссийского Электропрофсоюза Юрий Офицеров, глава Ассоциации «ЭРА России» Аркадий Замосковный, заместитель Полномочного представителя Президента РФ в СКФО Максим Владимиров. В диалоге также принял участие генеральный директор ПАО «Россети Северный Кавказ» Виталий Иванов, представители соседних макрорегиональных энергокомпаний – «Россети Юг» и «Россети Кубань».

Профсоюзную сторону на встрече представляли и вели оживленную дискуссию лидеры первичных и территориальных организаций отраслевого Профсоюза в структурах ПАО «Россети Северный Кавказ». В их числе председатель Совета представителей ППО ПАО «Россети Северный Кавказ», председатель Ставропольской краевой организации ВЭП Юрий Киреев; председатель Кабардино-Балкарской республиканской организации ВЭП Борис Алакаев; председатель Карачаево-Черкесской республиканской организации ВЭП Любовь Динько; председатель ППО АО «Каббалкэнерго» Марат Камбачоков; председатель ППО АО «Карачаево-Черкесскэнерго» Айшат Кемова; Председатель Дагестанской республиканской организации ВЭП Шехмагомед Абашилов; председатель ППО филиала ПАО «Россети Северный Кавказ» — «Ставропольэнерго» Николай Фисенко; Председатель ППО филиала ПАО «Россети Северный Кавказ» — «Севкавказэнерго» Виктория Дулаева и другие уполномоченные коллективами лица.

Проведение совещания стало возможным благодаря инициативе совместной Комиссии по вопросам регулирования социально-трудовых отношений в электроэнергетике. Инициатива была поддержана руководством ПАО «Россети».

Участникам совещания в самом начале работы было озвучено обращение Генерального директора госхолдинга «Россети» Павла Ливинского.

Главой крупнейшей в стране сетевой энергокомпании отмечено, что еще в 2018 году началась масштабная работа по доведению до нормативного состояния объектов распределительной инфраструктуры СКФО, активно развивается магистральный сетевой комплекс. В 2020 году на Северном Кавказе будут введены в эксплуатацию новые объекты, в том числе крупные магистральные, которые окажут непосредственное влияние на надежность электроснабжения потребителей всех субъектов, входящих в СКФО.

«Убежден, что мы вместе, при деятельном участии наших сотрудников, органов власти регионов Северного Кавказа, а также общественных, профсоюзных организаций сможем сделать сетевой комплекс под управлением «Россети Северный Кавказ» примером для других регионов и предметом нашей общей гордости», – отметил в своем послании Павел Ливинский.

Представители сторон социального партнерства работали на площадке в формате оживлённой дискуссии. Среди целей и задач совещания – обсуждение актуальных вопросов регулирования социально-трудовых отношений и социального партнерства в филиалах и ДЗО ПАО «Россети Северный Кавказ», формирование практических целей и задач по развитию взаимодействия полномочных представителей работодателей и отраслевого Профсоюза на среднесрочную перспективу, рассмотрение вопросов выполнения работодателями мер охраны труда и промышленной безопасности и задач по обеспечению персонала качественными и удобными средствами индивидуальной защиты.

В своем выступлении Максим Владимиров, заместитель полномочного представителя Президента РФ в СКФО поблагодарил коллег за ответственность во время ограничений, вызванных коронавирусной инфекцией, и отметил, что несмотря на возникшие трудности, не было допущено крупных аварий. Руководство компании на деле подтвердило, что забота о сотрудниках – первостепенная задача «Россетей» наравне с надежным электроснабжением потребителей. Энергетики приняли самое активное участие в создании условий для полноценной жизнедеятельности больниц, принимающих пациентов с COVID-19.

Отмечая высокий уровень ответственности «Россетей» по отношению к работникам холдинга в период ограничительных мер в борьбе с COVID-19, председатель Всероссийского Электропрофсоюза Юрий Офицеров выразил признательность руководству госкомпании за создание эффективной программы по поддержке работников в период высоких эпидемиологических рисков.

«Важные элементы поддержки персонала – это 30% надбавки к окладу для работников, занятых в непрерывном производстве, это забота о семьях персонала и ветеранах отрасли. В период пандемии нам всем была важна не только материальная, но и морально-психологическая поддержка, в том числе обычное человеческое внимание. Меры, которые были разработаны с нашей подачи нашли воплощение в соответствующем Приказе ПАО «Россети». Они носят характер комплексного социального участия в производственной деятельности и в быту. Особенно приятно, что в указанной программе «Россетями» учтены практически все пожелания профсоюзной стороны», –сказал в своем выступлении лидер отраслевого Профсоюза.

Руководитель Ассоциации работодателей «Эра России» Аркадий Замосковный сделал акцент перед собравшимися на особенностях реализации договоренностей в рамках Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике Российской Федерации с учетом итогов прошлого года. Осветил основные вопросы и проблемы регулирования социально-трудовых отношений в электроэнергетике на федеральном отраслевом уровне социального партнерства. Подчеркнул социально ответственное ведение бизнеса в электроэнергетике, предусматривающее выполнение всех обязательств работодателей участников ОТС перед работниками. Поделился своими соображениями о причинах возникающих проблем в социально-трудовой сфере в компаниях ПАО «Россети Северный Кавказ», раскрыл нюансы и преимущества участия электроэнергетических компаний в действующем Отраслевом тарифном соглашении.

Оценивая, как «Россети Северный Кавказ» проходят непростой для всей страны период пандемии, первый заместитель Генерального директора – главный инженер «Россетей» Андрей Майоров отметил, что благодаря профессиональным решениям руководства компании наравне с высокой ответственностью каждого работника энергетики Северного Кавказа без сбоев обеспечили надежное энергоснабжение потребителей макрорегиона.

Андрей Майоров отметил роль отраслевого Профсоюза в организации совещания:

– Мы по предложению Электропрофсоюза организовали это мероприятие именно на Северном Кавказе: здесь чуть больше сложных тем, чем в других регионах. Это связано и со спецификой региона, и отсутствием достаточных объемов денежных средств, и с низкими зарплатами, которые мы в течение следующего года собираемся повышать», – сказал он.

Лариса Романовская, первый заместитель Генерального директора ПАО «Россети», отметила важность поддержки и мотивации сотрудников в работе холдинга на территории СКФО:

– Северный Кавказ – один из приоритетных макрорегионов по развитию сетевого комплекса. «Россети» уделяют повышенное внимание этому региону. Здесь работают высококлассные специалисты, которые болеют за свое дело, за энергетику. Тем не менее, в электросетевом комплексе Северного Кавказа годами копились проблемы, которые сегодня предстоит сообща решать, в том числе сторонам социального партнерства. Глубоко убеждена: каждый энергетик Северного Кавказа обладает достаточным потенциалом для решения самых сложных профессиональных задач.

Общую оценку текущего состояния и перспектив развития отношений в сфере социального партнерства в структурах, входящих в зону ответственности ПАО «Россети Северный Кавказ» дал Представитель Центрального комитета Всероссийского Электропрофсоюза в СКФО, член Президиума ВЭП, председатель Ставропольской краевой организации отраслевого Профсоюза Юрий Киреев.

С приветственным словом и информацией о деятельности ПАО «Россети Северный Кавказ» в течение прошлого года и в сложный период ограничений в связи с распространением пандемии COVID-19 в текущем году выступил генеральный директор сетевой межрегиональной компании Виталий Иванов. Руководитель сетевого комплекса Северного Кавказа заверил, что до конца года будут разработаны учебные программы по подготовке и переподготовке кадров.

– Это огромная работа, которая требует колоссальных вложений. Хочу обратить внимание: за полтора года, даже при таких совокупных убытках в десятки миллиардов рублей, рост доходов у персонала по всей группе составил 33 процента. В данной части в полной мере обеспечиваем все соцобязательства перед персоналом и более того – зарплаты будут серьезно расти в перспективе, – сказал В. Иванов.

Надо отметить, что возможность высказаться на совещании была предоставлена абсолютно всем участникам, что дало возможность детально рассмотреть наиболее чувствительные темы, поразмышлять над их решением и попытаться сделать прогнозы на перспективу, чтобы не допустить возникновения острых конфликтных ситуаций в сфере социально-трудовых отношений. В числе проблем, которые поднимали представители профсоюзных организаций можно выделить, например, – сложные взаимоотношения с государственными органами в сфере тарифного регулирования, когда учет затрат работодателей на персонал утверждается не в полной мере, без экономически обоснованных расчетов. Была озвучена проблема необходимости совершенствования системы премирования в целях более точного соотнесения критериев премирования и возможности отдельных категорий работников влиять на достижение результатов. Участники совещания отметили имеющийся значительный потенциал для взаимодействия в сфере охраны труда, обеспечения бытовых условий работников, а также участия профсоюзных структур в выявлении недостаточных или некачественных средств индивидуальной защиты.

В ходе совещания также состоялась церемония торжественного подписания Публичного отчёта о состоянии и развитии социального партнёрства в электроэнергетике РФ по итогам 2019 года. Документ подписали Председатель Всероссийского Электропрофсоюза Юрий Офицеров и Президент Ассоциации «Эра России» Аркадий Замосковный.

Второй день участники диалога посвятили детальному рассмотрению вопросов реализации норм отраслевого тарифного соглашения (ОТС) и коллективных договоров организаций в каждом регионе СКФО.

Как отметил Президент Ассоциации работодателей «Эра России» Аркадий Замосковный, «Россети Северный Кавказ», как и весь госхолдинг «Россети» в целом, в непростых социально-экономических условиях в полной мере соблюдает все нормы ОТС по отношению к работникам, при этом даже применяются дополнительные меры поддержки в условиях пандемии.

В зоне особого внимания спикеров мероприятия оказалось обсуждение ситуации в Дагестане. Профсоюзные лидеры региона отметили, что эпизоды нестабильной обстановки в коллективе, спровоцированной группой заинтересованных лиц, удалось благополучно урегулировать после визита в Дагестан руководителей ПАО «Россети» и ПАО «Россети Северный Кавказ». Выполнены все обещания, данные руководителями на встрече с инициативной группой коллектива. В результате объединения двух энергокомпаний в единый филиал «Дагэнерго» ни один сотрудник не сокращен. Производственному персоналу погашены задолженности по заработной плате, а сама зарплата повышена.

По результатам обсужденных вопросов участники совещания приняли итоговый документ, в котором были отражены основные выявленные проблемы, отмечены важные достижения в сфере социального партнерства и регулирования социально-трудовых отношений в структурах ПАО «Россети Северный Кавказ», зафиксировано наличие высокого потенциала для развития социального диалога полномочных представителей работодателей и работников в зоне ответственности электросетевых компаний СКФО

Уже по завершению мероприятия Председатель Всероссийского Электропрофсоюза Юрий Офицеров поделился своими впечатлениями от встречи полномочных представителей работодателей и работников в СКФО:

– Это первая встреча в плане социального партнерства такого формата и на таком уровне. Считаю, что лед тронулся. Диалог состоялся. Особенно он был полезен для коллективов, которые представляли Северо-Кавказский регион.

Все участники признали основополагающую роль Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике, как единого социального стандарта регулирования социально-трудовых отношений, обязательного для исполнения сторонами участницами. И это закреплено в итоговом документе совещания.

Мы договорились проводить систематические встречи с руководством и специалистами ПАО «Россети». В планах – подписать Соглашение с госхолдингом о взаимодействии и сотрудничестве на отраслевом уровне.

http://www.elprof.ru/about/info/news/3766/